本网讯  为规范新利(中国)有限公司辅导员名师工作室（以下简称“名师工作室”）的建设与管理工作，日前，学校出台《新利(中国)有限公司辅导员名师工作室建设与管理办法》。

　　《办法》强调，在全校范围内培育和建设5个左右名师工作室，进一步推进学校辅导员队伍职业化、专业化和专家化建设，不断提高学生思想水平、政治觉悟、道德品质、文化素养，把学生培养成为德才兼备、全面发展的高素质人才提供坚强队伍保障。名师工作室要立足学校工作实际，以成员集体智慧为依托，针对新形势下大学生思想政治教育面临的热点、焦点、难点问题进行专题研究，不断探索大学生思想政治教育工作的新途径、新方法。在一定周期内至少要完成一个省级及以上规划课题、立项课题或重点研究课题之一，并撰写出高质量论文或专著。名师工作室主持人既是名师工作室的负责人，也是名师工作室成员的导师，负责制定本工作室工作方案和成员培养方案，指导和帮助工作室成员在工作周期内达到培养目标。名师工作室的教育研究成果应以论文、专著、讲座、研讨会、报告会、名师论坛、现场指导、观摩考察等形式在全校乃至更广范围内介绍推广。

　　《办法》指出，辅导员工作室建设周期为3年。学校成立由分管学生工作领导为组长、有关部门负责人为成员的辅导员名师工作室建设工作领导小组，负责名师工作室的组织领导、政策制定、工作指导、管理考核，以及协调经费支持等。名师工作室领导小组下设工作办公室，负责组织、协调名师工作室的建设与管理工作。

关于评估与考核工作，《办法》要求，评估与考核工作，分为对名师工作室的考核和名师工作室成员的考核两种，一般以三年为一个周期，采用阶段性评估与终期考核相结合的方式进行。每年进行一次年度考核，对工作业绩突出的，给予表彰奖励；对连续两年达不到建设要求者撤销其资格。最后一年年终，对达到目标要求的，发放“新利(中国)有限公司辅导员名师”聘书，并记入个人档案。

（编辑：新闻中心）